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経営者さん必見の動画です。

社員が辞める要因の第一番目は「人間関係」。

いくつかある要因を知ること、そして、対処はどのようにしたら良いのか。
ぜひご確認ください。

『社員が辞める要因とは』

この映像の中でおすすめしている「良いこと会議」
社員のモチベーションが上がる会議のやり方もこのセミナーでお伝えします。

経営者さん、経営幹部の方にわかりやすく
マネジメントスキルをお伝えするセミナーです。

事例で学ぶ『社員が自ら学び成長する仕組み』

このセミナーに参加するメリットは以下の通りです。

・社員が自ら学び育つようになる

・大切な社員を誇れる存在に育成するコツが分かる

・新人から入社3年までの社員の離職を減らす対策が分かる

・入社3年~7年までの社員の離職を減らす対策が分かる

・ヘッドハンティング会社から優秀な社員を守るコツが分かる

・「ほめる」「ねぎらう」だけでは社員が育たない理由が分かる

・社員を「ほめる」「ねぎらう」と、優秀な社員が辞める理由が分かる

離職が減り、仕事の生産性が上がる『社員が自ら学び成長する仕組み』は、
仕事を通して社員の人格形成を支援する組織づくりです。

詳しくは下記からご確認ください。
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